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ChatGPT的构建成本是多少?

自2022年11月推出以来,ChatGPT 彻底撼动了我们所熟知的科技世界。这款由 OpenAI 开发的自然语言处理(NLP)聊天机器人向世界展示了人工智能的变革力量。从通过大学级别的考试到撰写主题演讲,从协助市场营销人员到帮助程序员编写和调试代码,没有哪个行业或领域不受到这个被称为 ChatGPT 的 AI 革命的影响。此外,随着微软最近对 ChatGPT 的投资(自2019年以来的第三次投资)

最好用的ChatGPT谷歌浏览器扩展插件

最近我装了个牛逼哄哄的Merlin谷歌浏览器扩展,真的挺给力。开始还有点犹豫,毕竟市面上的ChatGPT工具多得很,但用了之后就发现它真的特别管用。超级方便,无论在浏览器的哪个地方,只要敲个快捷键或者点一下,就能用上了。而且你还能轻松选中一段文字,当成提示来用。

利用ChatGPT的bug赚钱

OpenAI 推出了一个bug悬赏计划供用户参与。用户发现系统中的bug可以赢得高达 20,000 美元(约合 1,40,000 人民币)的奖金。此前,ChatGPT 的一个bug泄露了多个用户的私人对话。最近,由于 ChatGPT 中的一个bug泄露了多个用户的私人对话,其创建者 OpenAI 宣布了一个新的悬赏计划,让用户在找到系统中的bug时可以获得高达 20,000 美元(约合 1,40,000 人民币)的奖金。

如何使用OpenAI的DALL-E 2?

近年来,在生成模型领域最引人注目的发展之一就是人工智能的发展,取得了巨大的成果。一个这样的生成模型例子就是受到IT行业广泛关注的OpenAI开发的DALL-E 2。在DALL-E 2中,使用先进的机器学习方法从文本输入中生成独特且极为逼真的图像。本文将对OpenAI的DALL-E 2进行探讨,包括它是什么、如何运作、它的优点和缺点。

带你了解GPT-4是什么?

人工智能(AI)在过去的几十年里取得了长足的进步。随着机器学习和自然语言处理的发展,AI系统变得越来越聪明,越来越复杂。在这个领域最令人兴奋的发展之一是AI语言模型的出现,它可以理解并生成类似人类的语言。最近,世界领先的AI研究公司OpenAI宣布,他们正在研发一个名为GPT-4的新语言模型。在这篇文章中,我们将更深入地了解GPT-4是什么,它是如何工作的,以及它对AI未来的意义。

GPT-5有望在今年第二季度发布,可以使ChatGPT与人类无法区分真假

这篇文章讨论了ChatGPT这类聊天机器人以及即将到来的GPT-5。文章提到了技术企业家Siqi Chen对GPT-5实现人工智能(AGI)的预测,引起了人工智能领域的关注。AGI可以让机器人更像人类,但也引发了人们对AI过度赋权的担忧。部分科技领袖和研究人员认为,在GPT-4之后的进步应该暂停,以保护人类的利益。他们呼吁政府迅速采取行动,实行研究暂停的决定。

如何删除eBay帐户?删除后还可以重新激活eBay帐户吗?

如何删除eBay帐户?在eBay上删除账户是一个永久性操作,所以在开始删除账户前,请确保您了解所有后果,并在必要时联系eBay客户支持。以下是删除eBay帐户的步骤:登录您的eBay帐户。确保您没有未完成的交易,无论是作为买家还是卖家。处理所有未付款或未发货的订单。取消所有活动的出价和卖家清单。确保您已支付所有费用和发票。前往eBay的“关闭账户”页面:www.ebay.com/help/acco

如何使用ChatGPT赚钱并实现方法和途径

如何使用ChatGPT赚钱并实现方法和途径目前ChatGPT可以用于哪些工作范围?使用ChatGPT生成视频剧本使用ChatGPT生成视频描述使用ChatGPT生成SEO内容和关键词使用ChatGPT生成产品描述使用ChatGPT生成网站文案使用ChatGPT回复电子邮件将ChatGPT集成到聊天工具中以自动回复消息使用ChatGPT编写盈利小说使用ChatGPT提供翻译服务使用ChatGPT编写

ChatGPT可以自动回复WhatsApp消息了:如何设置WhatsApp自动回复消息

ChatGPT 或许很快就能代替用户回复 WhatsApp 消息啦,这得益于一个可以将 ChatGPT 集成到 WhatsApp 的 Python 脚本。这个新功能由开发者丹尼尔.格罗斯带来,利用基于 AI 的 ChatGPT 进行对话,以回复这款热门即时通讯平台上的文字消息。不过,这个功能目前还没有正式推出,OpenAI 和 Meta 都还没有正式在他们的平台上推出基于 AI 的消息功能...

企业管理者如何制定组织内的权力分配和平衡

企业管理者在制定组织内的权力分配和平衡方面发挥着关键作用。 这涉及分配职责、委派权力以及创建促进协作和高效决策的结构。 以下是企业管理者可以采取的一些步骤来实现权力分配和平衡:定义组织结构:建立具有明确定义的角色和报告关系的清晰组织结构。 这有助于创建层次结构,划分组织内每个职位的权力和责任。委派权力:通过将权力和决策权委派给组织内的适当级别来赋予员工权力。 这使个人能够掌握自己的角色,并培养自主